Die familiengeführte Prettl Unternehmensgruppe bietet seit über 65 Jahren innovative Lösungen in den fünf Geschäftsbereichen Automotive, Appliance Solutions, Electronics, Energy und Strategic Build-up. Zusammen ergeben sie die Prettl group, einen erfolgreichen, international agierenden Unternehmensverbund mit über 10.000 Mitarbeitern. Diese arbeiten an mehr als 40 Standorten in über 20 Ländern in vollkommen eigenständigen Firmen.
Wir suchen ab sofort eine Besetzung für die Stelle als
Enwickler (m/w/d) - Senior Firmware & Embedded Software
für die REFU Elektronik GmbH am Standort Pfullingen, bei StuttgartIhre Aufgaben:
- Ein Hauptaugenmerk Ihrer täglichen Arbeit ist die Neu-/Weiterentwicklung von Embedded Software (C/C++) im Bereich leistungselektronischer Komponenten und Geräte für die Energieumwandlung wie beispielsweise Wechselrichter und Speichersysteme
- Sie sind bei der Durchführung von Softwaretests zur Gewährleistung der Funktionalität dabei
- Sie unterstützen bei der Inbetriebnahme neuer Baugruppen in enger Verbindung zur HW-Entwicklung
- Sie sind zudem für die Erstellung von Software-Requirements sowie Aufwandsabschätzung zuständig
- Auch die Erweiterung bestehender und zukünftiger Firmware-Produkte gehört zu Ihren Aufgaben
Ihre Qualifikationen:
- Idealerweise können Sie ein erfolgreich absolviertes Studium der Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbar vorweisen
- Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von Firmware und/oder Embedded Systems erweitern Ihr Profil
- Erste Erfahrungen in der Implementierung von entwicklungsbegleitenden Tools sind von Vorteil
- Sie haben idealerweise Programmierkenntnisse am TI TMS320 Microcontroller
- Sie besitzen zudem systematische, analytische und eigenständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
- Ihre sehr guten Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift ermöglichen Ihnen auch im internationalen Umfeld verhandlungssicher aufzuteten
Unser Angebot:
- Benefit Programm mit vielen attraktiven Angeboten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bezuschussung zu Arbeitsplatzbrillen
- Leistungsgerechte Konditionen
- Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
- Individuelle Förderung
- Möglichkeit eines Jobrads
- Zusammenarbeit mit Eazycars
- Weltweit agierender Unternehmensverbund
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten